All schemalagd arbetstid ska räknas med i sysselsättningsgraden och avlönas.
Kommentarer
#2201
Jag skriver under på grund av att jag själv jobbar på ett kommunalt HVB-hem där vi tillämpar bilaga J (6 timmar jour, 3 timmar fullt betalt resterande 3 timmarna bara jourersättning och timmarna räknas inte som arbetstid)(Sundsvall, 2019-10-15)
#2218
Man ska givetvis bli avlönad för den tid man ör på jobbet(Forshaga, 2019-10-15)
#2219
Jag skriver under för att jag håller med, jag är en av dom som jobbar gratis under journätter.(Skövde, 2019-10-15)
#2221
Hur kan det ens förekomma att man får jobba natt utan betalning😤 en riktig kvinnofälla, delade turer borde heller inte få finnas(Hammarö, 2019-10-15)
#2224
Man ska ha lön för sitt arbete!(Kumla, 2019-10-15)
#2227
Helt ofattbart 18 år inom LSS och jour nätter det blir många nätter utan sömn och utan betalt.(Skövde, 2019-10-15)
#2229
Självklart ska man ha betalt all tid man är på jobbet(Vålberg, 2019-10-15)
#2231
Det avtalet som i dag finns är diskriminerande. Jag vill inte arbeta gratis!(Skövde, 2019-10-15)
#2232
Detta är en självklarhet.(Nödinge, 2019-10-15)
#2233
Frivillig(Tranås, 2019-10-15)
#2234
De ska ha betalt för övertid.(Arvika, 2019-10-15)
#2240
Jag jobbar själv inom ett yrke där jour natt förekommer, det är oacceptabelt!(Tranås, 2019-10-15)
#2241
Jag tycker all tid som man är på jobbet skall räknas in i tjänstgöringsgrad en och ha betalt för den(Mora, 2019-10-15)
#2245
En som redan är underbetald ska verkligen inte jobba gratis!!(Gnesta, 2019-10-15)
#2248
Vi ska få jämlikhet, vara rädda om människor som faktiskt avvarar mycket mer av din tid än några andra yrkesgrupper och som riskerar att brännas ut. Om alla är lika värda då ska alla som arbetar behandlas som övriga yrkesverksamma människor.Vem jobbar gratis nu på 2000-talet eller vem sover gratis på jobbet. Man kan sova gratis 5 timmar hemma med sin familj.
(Värnamo, 2019-10-15)
#2250
Håller med om allt som står! Har varit sjukskriven pga jobbet & blev till slut tvungen att byta bransch, så är studieledig nu. Inte nog med det som står-man blir ofta inbeordrad att arbeta ännu mer & det kan självklart vara när som helst under dygnet. Även under lediga helger kan man inte räkna med att få vara ledig trots att man redan arbetar varannan helg på schema. Det är helt sjukt, man har ingen rätt till ett liv utanför arbetet(Mölndal, 2019-10-15)
#2251
Jag skriver under för att jag SAMTYCKER med den som startat namninsamlingen.(Forshaga, 2019-10-15)
#2252
Det måste bli ändring(Gråbo, 2019-10-15)
#2257
Jag håller med(Karlshamn, 2019-10-15)
#2258
Alla timmar ska räknas oavsett du jobbar dag,natt, sovande natt du är på jobbet. Vad är skillnaden på jobba natt eller sovande natt du är på jobbet och har hand om människor som behöver våran hjälp.(Karlshamn, 2019-10-15)
#2264
Jag vill inte jobba gratis!(Tranemo, 2019-10-15)
#2268
Ja(Göteborg, 2019-10-16)
#2274
Om man ska vara på sin arbetsplats ska det också räknas som arbetstid!(Karlstad, 2019-10-16)
#2285
Jag jobbar inom handikappomsorgen och tycker detta e oacceptabelt att vi måste jobba gratis(Alingsås, 2019-10-16)
#2288
Det utnyttjas ofta av arbetsgivaren(Älmhult, 2019-10-16)
#2289
Jobbar som personlig assistent och går under den skamligt dåliga bilaga JDet måste bli ändring!!
(Årjäng, 2019-10-16)
#2295
Jag håller med det som står i texten. Exakt så är det även på vår arbetsplats. Vi har två personal som jobbar natt med sovande jour. Jag tycker att de4 är under all kritik att de och många andra inte får tillräcklig ersättning för alla de timmar som de faktiskt inte får sova!! En ändring måste ske!(Fagersanna, 2019-10-16)
#2296
Vårdpersonal utnyttjas på fula sätt med skitlöner(Tärnsjö, 2019-10-16)
#2302
Orättvist(Höganäs, 2019-10-16)
#2306
Jag arbetar i vården där bilaga J gäller - varför ska vi men inte andra yrkesgrupper arbeta obetalt trots att vi offrar så mycket tid på jobbet ?(Falköping, 2019-10-16)
#2310
Detta är förjävligt...(Karlskoga, 2019-10-16)
#2315
Att denna bilaga ens existerar 😡 detta är så kränkande och fruktansvärt fel mot all drabbad personal.(Karlskoga, 2019-10-16)
#2316
Det är(karlskrona, 2019-10-16)
#2327
Jobbar själv som personlig assistent(Falköping, 2019-10-16)
#2334
Jag har arbetat som personlig assistent och arbetat under dessa förhållandet. Ej OK(Stockholm, 2019-10-16)
#2336
Jag är less på att jobba ”gratis”(Mora, 2019-10-16)
#2337
Jag själv har jobbat som personlig assistent i 16 år och inte fått betalt hela nätterna, det blir MÅNGA timmar gratis det!!!(Karlstad, 2019-10-16)
#2340
Jag jobbar inom funktionshinderomsorgen och tycker detta är katastrof, likaså lönerna...(Jönköping, 2019-10-16)
#2341
Har haft denna typ av anställning och de många timmarnas arbete som inte ”fanns” körde slut på mig.(Våmhus, 2019-10-16)
#2346
All tid man är på jobbet ska vara betald(Falun, 2019-10-16)
#2348
Jag jobbar själv jourer som jag inte får många kronor i timmen för(Sundvall, 2019-10-16)
#2349
Jag vill ha betalt för ALLA timmar jag är på jobbet. Det ska inte ens behöva diskuteras. Det borde vara en självklarhet precis som i mansdominerade yrken .(Borlänge, 2019-10-16)
#2355
Jag har bilaga j på min arbetsplats(Karlstad, 2019-10-16)
#2357
Vi lever år 2019, all tid på min arbetsplats ska räknas in!(Gagnef, 2019-10-16)
#2358
Det liknar ju ingenting att inte få betalt för hela fem timmar.(Säffle, 2019-10-16)
#2361
Jag vill stötta de som jobbar under de här avtalet.(Karlskrona, 2019-10-16)
#2362
Jag jobbar journätter(Frillesås, 2019-10-16)
#2366
Jag arbetar inom funktionsstöd och Jouren missbrukas som ett sätt för kommunen att spara pengar. Jour sätts på alla nätter rakt av, oavsett om de redan vet att vi har brukare som är vakna hela nätterna. Det innebär att vi jobbar gratis och är ifrån våra familjer utan att få betalt vare sig i pengar eller timmar (årsarbetstid). Detta hör inte hemma i ett modernt samhälle!!! Det skapar dessutom massor av ohälsa och sjukskrivningar, då känslan av att bli orättvist behandlad är oerhört giftig!!(Ronneby, 2019-10-16)
#2370
Jag skriver under för att jag är en av dom som tvingas ha det såhär. En av dom som förlorar tid med mina barn pga jobbet.(Norrköping, 2019-10-16)
#2372
Jag jobbar inom nämnd yrkeskategori(Torsby, 2019-10-16)
#2374
För att 2019 i ett kvinnodominerande yrke, ska man väl ha betalt för varje timme man är på jobbet? Annars har man väl rast? Eller jour? Då ligger man väl hemma i sin säng och sover, tills någon larmar? Nej tiden är verkligen förbi då kvinnor skulle jobba gratis, som en slags välgörenhet!(Säffle, 2019-10-16)
#2376
Självklart ska man ha betalt när man är på jobbet!(Säffle, 2019-10-16)
#2379
Självklart ska all tid som innebär att du som arbetstagare är tvingad att vara på din arbetsplats räknas in i sysselsättningsgraden. Lika självklart borde det vara att ersättning ges ut!(Norberg, 2019-10-16)
#2381
för att man ska ha betalt för sitt jobb o sina timmar...(linköping, 2019-10-16)
#2386
Det är katastrof!!!(Slottsbron, 2019-10-16)
#2388
Jag tycker att arbetstagare blir utnyttjade och deras rättigheter urholkas i många sammanhang. Mer och mer tyvärr och detta är bara ett exempel på detta.(Bollnäs, 2019-10-16)
#2391
Jag skriver under då jag själv är drabbad av detta i mitt jobb som personlig assistent(Mora, 2019-10-16)
#2392
Är man på arbetet ska man få betalt helt enkelt.(Tierp, 2019-10-16)
#2399
Jag vill stötta de som jobbar under dessa förhållanden.(Falköping, 2019-10-16)
#2400
Såna här avtal hör inte hemma på en arbetsplats. Man ska ha betalt för all tid man är på arbetet(Ludvika, 2019-10-16)