Mot 3 semesterperioder i Varbergs Kommun!

Kommentarer

#201

Det är förjävligt att vi på golvet inte ska få ha semester som vanligt. Vi ska ALLTID rädda vården. Tänk om de som sitter ovanför oss kunde komma ner på golvet och se hur det funkar PÅ RIKTIGT och inte på papper.

Sofie Nilsson (Arvika, 2023-01-12)

#202

Det måste finnas rim och reson i vad man bestämmer om ! Vi måste vara rädda om de som arbetar i vård och omsorg om de ska finnas några som vill/ orkar arbeta kvar! Satsa NU på de yrkeskategorier behöver det mest.

Eva-Lis Nilsson (Varberg, 2023-01-12)

#204

Självklart ska man tänka på verksamheten men det ska inte behöva ställa till det hos de anställda. Vi har också ett liv om, ni som sitter och bestämmer om sådana saker, inte har märkt det.
Det är inte konstigt att vi är utbrända och att samhället ser ut som det gör när ni kör slut på oss. Man ska tänka långsiktigt med och inte ta oss för givet men inte heller vara dumpa oss nör vi har gjort vår del och ersätta med någon annan. Och vilka ska ni ersätta oss med när intresset för jobb inom vården har dalat stort. Då får väl ni chefer och alla som sitter ovh bestämmer hur vi ska jobba kavla upp ärmarna och sätta igång. Då får vi se hur länge ni klarar av det. Det är inte som att sitta på möte och dricka kaffe

Fatima Hajric (Halmstad, 2023-01-12)

#206

Ta inte ifrån oss allt

Karin Larsson (Skällinge, 2023-01-12)

#207

Pga att jag jobbar som uska och inte vill ha 3 semester perioder.

Brigitta Rifelj (Halmstad, 2023-01-12)

#211

Detta verkar bli nästa galna trend när det kommer till vården och omsorgen I Sverige. Det fär vara nog nu !!
Semestern är till för återhämtning, ofta tillsammans med familj nära och kära.
Inte för att underlätta för arbetsgivaren!

Marika Sundberg (Ludvika, 2023-01-12)

#214

För det fungerat bra med 2 perioder

Nanna Ramström (Skepplanda, 2023-01-12)

#222

Kan inte få in i mitt huvud hur arbetsgivaren tänker.. vem vill ha semester innan ev barn fått sommarlov eller när barnen börjat skolan. Nu får det vara nog!!!!

Marita Skoglund (Leksand, 2023-01-12)

#224

Frihet att ha möjligheten att anpassa arbetstider och ledighet efter familjen.

Anette Börjesson (Berghem, Marks kommun, 2023-01-12)

#230

Har själv jobbat i vården. Jobbar fortfarande på kommunen

Tove Turesson (Varberg, 2023-01-12)

#234

Samma i öviks kommun 🤬🤬

Marina Håkansson (Mellansel, 2023-01-12)

#235

Det är rent ut sagt idiotiskt att behöva ha sin sommarsemester redan i
Juni..sommaren har knappt börjat då
Sommarlovet har knappt börjat och det finns ingen chans till sommarsemester med familjen…FYYYYY SKÄMS!!!!!!!

Helena Andersson (Enköping, 2023-01-12)

#236

Jobbat i vården hela mitt liv och vet precis hur galet det är med 3 perioder

Gunilla Lindgren (Varberg, 2023-01-12)

#244

Tre perioder är idiotiskt

Lena Persson (Varberg, 2023-01-12)

#245

Det är helt fel väg att gå, att inte lyssna på personalen. Det kommer att bli massuppsäningar.

Katarina Björk (Piteå, 2023-01-12)

#257

Jag också jobbar i vården

Anneli Dahlen (Varberg, 2023-01-12)

#262

Har ett barnbarn som jobbar inom hemtjänsten.

Tommy Leijon (Varberg, 2023-01-12)

#267

Politikerna i detta landet är plockade direkt från förskolan och ett barn i lågstadiet hade kunnat fatta bättre beslut än ovan nämnda!

Linus Johansson (Varberg, 2023-01-12)

#272

Politikerna kanske ska testa att ha 3 semesterperioden innan dom sitter å bestämmer hur vi ska ha våra semester perioder!!

Margareta Gillman (Hudiksvall, 2023-01-12)

#273

Vi vill ha kvar valmöjligheten

Nittiya Luedet (Åstorp, 2023-01-12)

#274

Det är dags att lyssna på vårdpersonalen.

Anni Larsen (Varberg, 2023-01-12)

#281

Semester perioderna.

Linda Hjalmarsson (Varberg, 2023-01-12)

#286

Sitter i samma sits i örnsköldsviks kommun.

Lena Thylin (Örnsköldsvik, 2023-01-12)

#290

Då får jag ej semester tillsammans med min fru.

Tommy Svensson (Tvååker, 2023-01-12)

#294

Vi behöver bli hörda

Rebecca Malmgren (Veddige, 2023-01-12)

#296

Jobbar i vården och är berörd av detta.

Alina Bergmark (Varberg, 2023-01-12)

#299

Låter väldigt konstigt om man inte som arbetsgivare han gå på medarbetares önskemål

Kenth Venöstrand (Tvååker, 2023-01-12)

#305

Personalen anser att det blir en försämring med 3 semesterperioder. De behöver förbättringar istället för ännu fler försämringar.

Anna Kullman (Väröbacka, 2023-01-12)

#310

Jag tycker att det är oerhört viktigt att lyssna på alla dom som faktiskt jobbar på "golvet"

Johanna Dahl (Linköping, 2023-01-12)

#326

Vi är inte nöjda med 3 perioder när man får gå för tidigt eller för sent! Man vill ju ha semester med sina barn och inte innan skolan slutar eller när dom börjar skolan... Låt personalen bestämma hur dom vill ha sin semester!

Ida Torkelsson (Väröbacka, 2023-01-12)

#329

Jag trodde man ville göra jobben i äldreomsorgen mer attraktiva, inte tvärtom. Det här dumma beslutet kommer visa sig kosta mer än vad man räknat med gällande personaluppsägningar, sjukskriven personal, samt brist på vikarier och folk som söker sig till vården.

Maria Svärd (Valbo, 2023-01-12)

#335

Jag jobbar själv som undersköterska i Kalmar kommun och vill inte ha tre perioder heller men inget som är aktuellt just nu men det har nämnts lite då och då ..

Ann-Britt Petersson (Kalmar, 2023-01-12)

#338

Vill inte ha 3 semesterperioden då det är svårt för oss på natten. Vi löser det utmärkt som det är nu

Sandra Angser (Varberg, 2023-01-12)

#341

Detta måste få ett stopp! Är ju flera kommuner runt om i landet som ska införa detta. Är det något som är bestämt från regeringen?

Marie-Louise Sjöberg (Domsjö, 2023-01-12)

#357

Tillsammans är vi starka

Lisa Nilsson (Bredbyn, 2023-01-12)

#363

Vi måste kämpa för oss alla, att vi inte ska få det sämre!!

pia hansson (Sundsvall, 2023-01-13)

#367

Om vårdpersonalen ska hålla o kunna hjälpa de sjuka behöver man ge tillbaka med rätt återhämtning på 3 perioder!

Har själv vart i vården så vet hur tufft det är! Och orättvist med semester...

Janina Werdien (Grimeton varberg, 2023-01-13)

#368

Jag skriver under pga att jag vet att det dubkat sedan tidigare att få önska sin semester, kompromissa och hjälpas åt tillsammans. Vården är redan en ansträngd arbetsplats som ofta har svårt att rekrytera, inte minst till landsbygden, varför det är extra viktigt att vårda befintlig personals önskemål.

Sandra Alfredsson (Grimeton, 2023-01-13)

#373

Jag jobbar som USKA i Varbergs kommun och ser bara försämringar. Vi gör ett fantastisk jobb och värnar om våra gamla men vem värnar om oss? Det finns ett stående erbjudande för alla beslutsfattare att komma o jobba i vårt yrke men hittills har väl ingen nappat på det? Vad är de så rädda för? Är det för att det kan visa sig att vi faktiskt har rätt i att vi är underbemannade och underbetalda? Kanske dags att ändra namn till översköterskor, då kanske vi kan få det vi förtjänar!

Carola Henriksson (Varberg, 2023-01-13)

#382

Ingen vill ha 3 perioder. Ingen vill vara ledig i juni när alla andra jobbar .

Marie Olsson (Varberg, 2023-01-13)

#395

Vi har haft 3perioder och det fungerade alldeles för dåligt. Medarbetare med barn i skolåldern fick uppleva att de var lediga när barnen fortfarande var i skolan, familjen splittrades upp av detta samt att man inte fick något gemensamt.
Många som fick sista perioden var totalt slutkörda när de väl blev lediga på och barnen började skolan igen.
Perfekt sätt att förstöra ledigheten för hela familjen.

Ilonka Ljungqvist (Norrköping, 2023-01-13)

#399

Vill att mina kollegor ska få en bra och behövlig semester med sina nära och kära! Stödjer deras uppror till 100 %.

Kerstin Söderholm (Tvååker, 2023-01-13)